{$siteTitle$} 東京・神奈川・名古屋・大阪・広島を拠点に展開するエンジニアリングソリューション企業

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Concept

コンセプト

「いわれたとおりのモノをつくる」
これだけで本当に良いのだろうか?

「モノづくり」に「キモチ」のピースをはめる。
アクサスならではの「コトづくり」をしよう。

  • モノづくり

  • キモチ

  • コトづくり

それが「すごい!を追求する」
私たちのマインド

カタチある「モノ」づくりから、
キモチある「コト」づくりへ。

日本の「モノ」づくりは、その優れた品質と高い機能性で、世界から評価されてきました。
しかしIoTやAIの技術革新が目覚ましい現代において、
企業には「モノ」のさらに先にある「コト」までを創造する姿勢が求められています。
私たちは、お客様のニーズや想いに応える積極性をもち、
社会に必要とされる「コト」を提供する集団でありたいと考えています。
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About

コトづくりとは?

  • imagine

  • passion

  • thanks

「こんなコトできたら...」をみんなのアイディアで実現する

自分たちのソリューションが、お客様や社会に、どんな価値を生み出すのか。わくわくしながら多くの仲間たちとイメージを広げる「想像」と「創造」が、アクサスでは日々繰り広げられています。全員がアイディアをぶつけ合い、ブラッシュアップさせていく。それは“仕事”という概念を超えた、“楽しみ”と呼べる作業です。私たちのキモチある「コト」づくりは、お客様にサービスを届ける前の段階からすでに始まっています。

「誰かのために!」と願い心に熱い炎を灯す

お客様の笑顔や感動を思い浮かべながら、困難を乗り越える。「どうすればもっと喜んでもらえるか」という探求心が、私たちの仕事の源です。それはエンジニアのみならず、営業や管理部門など、すべての職種に共通した意識。「利益は後回しでも、お客様のために!」そんな「先客後利(せんきゃくこうり)」の精神が、私たちの行動指針となっています。情熱の炎を心に灯し、日々仕事に邁進する。それがアクサスの流儀です。

「ありがとう」の笑顔を次の仕事の活力にする

想いを込めたサービスを世に出す瞬間は格別ですが、それがお客様からの「ありがとう!」という喜びの声に変わることが、このうえない幸せです。その笑顔を活力に変えて、次の「コト」づくりへとまた走り出す。そんな好循環がいつまでも続くように、アクサスはお客様やエンドユーザー、さらには一緒に働く仲間に喜んでもらうことを目標とする「利他」の気持ちをもった集まりでありたいと考えます。

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Solution

アクサスで広がる可能性

  • 人材派遣事業

  • システム
    エンジニアリング
    サービス事業

  • 受託開発事業

  • システム開発

  • インフラ構築

  • WEB制作

  • ヘルプデスク

  • コールセンター

30,000 people staffs

当社に登録している30,000人を超える人材から、お客様のニーズに対して最適なスタッフを抽出して派遣します。システム開発・インフラ構築・WEB制作などの実務はもちろん、現場のマネジメント、企画立案、顧客対応等、さまざまな分野に応じた技術力と人間力を兼ね備えるスタッフを、速やかに派遣することができます。

◆派遣社員のビジネススキル研修についてはこちら

お客様からのご依頼に対し、当社所属のエンジニアをお客様の社内等に一定期間常駐させて、システムやソフトウェアに関するさまざまな業務に取り組むサービスです。派遣という形態とは違い、エンジニアの指揮命令は当社が行うので、複雑な業務管理の負担を軽減できるのが大きなメリットです。またエンジニアへの教育研修なども随時行い、技術面でのアップデートを図っていきます。

お客様のシステムやソフトウェアなどの開発業務を当社が請け負い、納品まで責任を持つアウトソーシングサービスです。プロジェクトの内容や規模、納期、コストなどに応じ、開発チームが臨機応変に対応しながら、最適な形で高品質の成果物に仕上げます。当社の専門性の高い技術者が、お客様とのコミュニケーションを密に取りながら、ご期待以上の満足をお届けします。

INTERVIEW
私たちの「コト」づくり

  • nakagami
  • yamaguchi
  • yamamoto nakajima
  • ikeda
  • suzuki
  • miyazaki
04

Strength

アクサスの強み

point01

抜群の供給力 ×スピード

質・量ともに豊富な人材と、
充実したパートナーネットワークにより、
お客様からのさまざまなご要望に
迅速に対応できる体制が 整っています。

point02

常に優れた人材を獲得する採用力

ネオキャリアグループの一員として、
常に優秀なエンジニアを採用し、
教育するシステムが充実しています。

point03

個々の事案に最適なソリューションを
提供するフレキシビリティ

人的リソースの供給から、
弊社内での受託開発、エンジニアの常駐サービスなど、
柔軟なサービスのご提案ができます。

point04

さまざまなニーズに
応える技術力

さまざまなご要望に応える多様な技術を
持ったエンジニアが多数在籍しており、
日々の技術研鑽に余念がありません。

05

News

ニュース